Solidaridad Ceuta confirma, “después del bochornoso espectáculo vivido este lunes en las instalaciones de Trace en Benzú”, la “urgente e imperiosa necesidad” de municipalizar el servicio de limpieza viaria. El sindicato subraya que la adjudicataria actual es “una empresa privada, que factura casi 20 millones de euros de los ceutíes y de la que el contribuyente desconoce quienes son sus propietarios o representantes legales o como estos gestionan su dinero”. Por ello, reivindica una vez más la municipalización del servicio de limpieza para “evitar, por un lado, que esta se convierta en un verdadero chiringuito clientelar destinado al beneficio político de algunos y, por otro, para que no haya opacidad empresarial”. Pero también para estabilizar la situación de los trabajadores y por supuesto ahorrar dinero a las arcas municipales.

“Este lunes hemos podido observar -y ya lo advertimos- cómo unas pocas decenas de trabajadores de Trace se han concentrado en ‘defensa’, no sabemos muy bien, si de un compañero o del verdadero patrón”, apunta el sindicato para añadir: “Y tampoco sabemos con certeza si lo han hecho por voluntad propia, por miedo, o por formar parte de esa red clientelar que ha ido tejiendo en estos últimos años el presidente del Comité, con el beneplácito de la Empresa ya costa del dinero del contribuyente”. Mientras, de los que no han acudido, Solidaridad señala que “es evidente” que han intentando justificar las ausencias “con la excusa del horario laboral”.

El sindicato advierte de que lo acontecido este lunes es “algo inaudito en el mundo sindical” tanto como “el uso personalista que de esta empresa están haciendo algunos miembros del Comité”. Además, informa de que el equipo jurídico de Solidaridad está estudiando las posibles actuaciones judiciales a seguir tras los insultos directos que se han dirigido contra el responsable de este sindicato en Trace.

De igual modo, explica Solidaridad, se profundizará en las denuncias presentadas ante la Inspección de Trabajo para que “se investigue a fondo la situación laboral que se está produciendo en la empresa”. Algo que,  puntualiza el sindicato, “requiere de esclarecimiento por parte de la autoridad laboral, al objeto de dilucidar si realmente se está produciendo una flagrante violación del derecho laboral y de los derechos sindicales de los trabajadores, así como hasta qué punto es responsable de los hechos denunciados, el actual Comité de Empresa”.