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Redacción
Viernes, 06 de Marzo de 2020
Medidas para Ceuta

CSIF prevé "el incumplimiento del Gobierno en la mayoría de las medidas" sobre Ceuta

El sindicato lo considera "inevitable" ya que consideran que la Ciudad cuenta "con una administración débil en cuanto a falta de medios humanos y materiales"

CSIF prevé, tras haber estudiado el documento de trabajo denominado 'Por un futuro más estable y seguro para Ceuta' y que -indican- el Gobierno "ha desarrollado unilateralmente", que las medidas que este texto recoge "se van a incumplir en su mayoría". "Entre las medidas hemos encontrado demasiadas que se encuentran entre las competencias de otras administraciones, algo que entendemos imposibilita el avance de las mismas debido a la complejidad institucional y la difícil coordinación entre administraciones", comienza CSIF.

 

"Sería mas real aglutinar en las propuestas urgentes todas las que se encuentran dentro de las competencias propias, y el resto deberían haber sido redactadas y consensuadas con las demás administraciones ya que si no, parece que lo que realmente intentan es sacar rédito político de la grave situación que está viviendo nuestra ciudad", añade el sindicato.

 

CSIF apuesta por orientar las políticas Ceuta y a sus ciudadanos. Con respecto al nuevo enfoque que se pretende acomenter en cuanto a las facilidades otorgadas a ciudadanos y a empresas, el sindicato considera que "vuelve a cometerse el error de orientar muchas políticas a personas que no residen en nuestra ciudad y sería conveniente y primordial enfocar las medidas al incremento y mejora de oportunidades de trabajo y ocio a los ciudadanos de nuestra ciudad".

 

Así, consideran "llamativo" que se propongan medidas como la lucha contra el fraude en empadronamientos fraudulentos, construcciones ilegales, etcétera, cuando desde CSIF "llevamos años reivindicando que se doten de medios humanos y materiales a los servicios que desarrollan dicha labor y su gobierno sólo ha propiciado pequeñas y casi indetectables acciones en el trascurso de varios años". 

 

Falta de personal

En la última década, el Gobierno ha basado la estructura de personal de la administración "en el empleo precario proveniente de planes de empleo, colaboración social y bolsas de trabajo", denuncia CSIF, que añade: "La única forma justa y viable, tanto para la administración como para los ciudadanos quieren optar a algún tipo de empleo público, es accediendo a un trabajo con la máxima estabilidad laboral posible ya que sólo así, obtendrán la estabilidad necesaria para poder conseguir un proyecto de vida personal y familiar".

 

"Mal va este Gobierno que promete la ejecución de 140 medidas publicadas sin trabajo previo ni consenso mientras paralelamente sólo crea 6 plazas en los Presupuestos de la Ciudad aunque, con la experiencia de incumplimiento de las 127 medidas que ya vendieron a bombo y platillo allá por el año 2016, ya nos podemos imaginar cuantas de ellas llevaran a cabo".

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